外卖骑手送餐(can)撞伤(shang)人 公司赔偿后能(neng)否向骑手追偿？,李(li)某,人力,调剂

外卖骑手送餐(can)途中发生交(jiao)通(tong)事故，致使他人受伤(shang)，用人单位(wei)赔偿后能(neng)否起诉骑手行使追偿权(quan)？近日，南通(tong)市通(tong)州区人民法院审理了(le)一(yi)起追偿权(quan)纠纷(fen)，并最终通(tong)过调剂由(you)骑手向用人单位(wei)赔偿6万元。法官(guan)表示，根据《民法典(dian)》规定，用人单位(wei)承担侵权(quan)责任后，能(neng)够向有存心或者重大过失的工作职员追偿。

李(li)某卒业(ye)后，在网上与(yu)一(yi)家中介公司签订了(le)《自(zi)在职业(ye)者承揽协议》，该公司将李(li)某推荐给其所合作的一(yi)家人力公司。李(li)某接受人力公司对其服务内容及质量的管理，公司作为被保险人为李(li)某投保了(le)店主责任险，李(li)某正式成为了(le)一(yi)位(wei)外卖骑手。

一(yi)天，李(li)某在完成一(yi)笔配送服务订单的历(li)程中，与(yu)刘某驾驶的电(dian)动二轮机动车(che)发生碰撞，造成乘坐人八级伤(shang)残(can)。后伤(shang)者起诉至法院，要求李(li)某及其所属公司赔偿丧失近33万元。

一(yi)审法院查明，李(li)某存在“驾驶无牌号电(dian)动二轮机动车(che)”等过错景遇，应(ying)承担全部(bu)责任。又(you)因(yin)李(li)某系在为人力公司提供劳务历(li)程中发生交(jiao)通(tong)事故，故应(ying)由(you)人力公司承担侵权(quan)责任。最终，一(yi)审法院判令人力公司向伤(shang)者赔偿丧失30.9万余元。人力公司没有平上诉，二审法院维持原判。讯断见(jian)效后，该公司履行了(le)文书(shu)确定的赔偿义务。

就在李(li)某觉得由(you)公司为其兜底，全额(e)担任赔偿事宜时，人力公司以李(li)某存在重大过失为由(you)，一(yi)纸(zhi)诉状将其起诉至通(tong)州法院，向其追偿一(yi)半的丧失。李(li)某没有解，自(zi)己明明是职务举动，人力公司还有店主责任险傍身(shen)，为什么还要向其追偿？

庭审中，人力公司表示，李(li)某无证驾驶无牌号电(dian)动二轮机动车(che)，符合店主责任险免责景遇，李(li)某的举动应(ying)认定为重大过失景遇。据此，公司主张按50%的比例向李(li)某进行追偿。

经太过头调剂，李(li)某意识(shi)到自(zi)身(shen)未尽到谨慎(shen)、注重义务的过失，人力公司考虑到李(li)某缺乏工作经验、公司亦负有管理义务等情况。最终，双方互谅互让，达成同等调剂看法，李(li)某向人力公司赔偿6万元。至此，因(yin)交(jiao)通(tong)事故激(ji)发的一(yi)系列纠纷(fen)终于案(an)结事了(le)。

文/沈高轩 万承源

编辑/倪家宁(ning)